Die Arbeitsbelastung ist für viele Mitarbeiter spürbar mehr geworden, so auch für mich. Speziell die neue Ende-zu-Ende-Verantwortung für Tickets und die vielen Meetings tragen dazu bei. Trotzdem tun wir immer unser Möglichstes, um der Kundenzufriedenheit gerecht zu werden. Dies sollte sich auch in der Bezahlung widerspiegeln.