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ComTS
Tarifbewegung 2021/2022
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Tarifbewegung 2021/2022

Informieren Sie sich zu Ihrer Tarifrunde:

Ablauf der Tarifrunde

Im Frühjahr 2020 haben sich Kolleginnen und Kollegen der ComTS Mitte (Erfurt) und ComTS West (Hamm) in ver.di organisiert, um ihre Arbeitsbedingungen durch einen Tarifvertrag zu verbessern. Nach und nach schlossen sich ihnen die ComTS Rhein-Ruhr (Duisburg), die ComTS Ost (Halle) und die ComTS Nord (Magdeburg) an. Ein Tarifvertrag wäre für alle fünf Standorte ein absolutes Novum.

Bislang wurden die Arbeitsbedingungen an diesen Standorten recht einseitig von Arbeitgeberseite bestimmt. Im Rahmen einer Beschäftigtenbefragung und anschließender Diskussion durch die ver.di-Mitglieder in den Tarifkommissionen wurden erste Grundsätze für einen Tarifvertrag beschlossen.

Abschluss eines Haustarifvertrages mit folgenden Kernpunkten

Weitestgehende Übernahme der Regelungen des Manteltarifvertrages für das private Bankgewerbe (Urlaub, Arbeitszeit, Entgeltfortzahlung, VWL usw.) mit folgenden Änderungen:

  • ein Mindestlohn von 14 Euro pro Stunde
  • eine transparente Gehaltstabelle mit Berufsjahresaufstiegen
  • mindestens neun Entgeltstufen
  • Tarifierung eines Urlaubs- und Weihnachtsgeldes
  • Ausschluss sachgrundloser Befristungen
  • Geltung auch für die per Betriebsübergang mit Besitzstand in die Gesellschaft gewechselten Beschäftigten
  • Übergangs- und Integrationsvorschriften für in den Betrieb gewechselte Beschäftigte
  • Koppelung an künftige Gehaltsentwicklungen
  • Energiegeld in Form einer Einmalzahlung von 1.500 Euro

Über das gesamte Jahr 2021 und 2022 haben verschiedene öffentlichkeitswirksame Aktionen und Gespräche mit Vertreter*innen aus der Politik stattgefunden.

Nachdem im Juni 2022 ein erster Austausch zwischen ver.di und der Commerzbank AG stattfand, gibt es immer noch keine Zusage zu „echten“ Tarifverhandlungen.

Ohne die Bereitschaft zu Tarifverhandlungen sind Streikmaßnahmen unausweichlich. Seitdem 4. Und 5. Oktober 2022 finden regelmäßige Streiks an allen ComTS-Standorten statt. Von Streiktag zu Streiktag ist eine Steigerung der Beteiligung festzustellen – gemeinsam werden wir das Ziel erreichen!

Jetzt kommt es auf jede und jeden Einzelne*n an, ver.di-Mitglied zu werden, sich an den Streiks zu beteiligen und damit ein persönliches Bekenntnis für einen Tarifvertrag abzugeben – die Kolleginnen und Kollegen sind entscheidend!

Aktionsbilder

Foto-Aktion

Hier Ihr Foto hochladen und virtuell an der Aktion teilnehmen

Zur Aktion

Material

Hier gibt es Material zum Herunterladen, Informieren und Verteilen an Kolleginnen und Kollegen.

Auftaktgespräch Verhandlungen ComTS

Erster Austausch zwischen ver.di und Commerzbank: Der Ruf nach verbesserten Arbeitsbedingungen per Tarifvertrag in den ComTS-Gesellschaften wird immer deutlicher.

Weihnachtssterne für mehr Tarif!

Was könnte eure Fenster, eure Arbeitsplätze oder eure Weihnachtsbäume schöner schmücken als unsere »Wir-für-Tarif-Weihnachtssterne«!? Einfach ausdrucken, basteln und aufhängen!

Hamm: „Filialbesuche“ zeigen Wirkung

Commerzbank-Vorstand: Ja zu Tarifverhandlungen für ComTSOnline. Commerzbank-Gesamtbetriebsrat: keine Auslagerungen an Töchter ohne Tarifvertrag.

Aktionen sichtbar machen

Dieses Tutorial zählt die wichtigsten Punkte auf, die es für gute Fotos und Videos (mit dem Smartphone) zu beachten gilt. Denn für wirkungsvolle Aktionen sind gute Bilder zur Dokumentation besonders wichtig.

Mitglieder ansprechen und mobilisieren!

Mit diesem Leitfaden für 1-zu-1-Gespräche sind Sie gut vorbereitet. Bei der Forderungsfindung geht es darum, die Kolleginnen und Kollegen einzubinden und für die spätere Verhandlungsphase zu aktivieren.

Gewerkschaftlich aktiv im Unternehmen

Gute Verhandlungsergebnisse kann es nur mit einer Gewerkschaft geben, die über starken Rückhalt bei den Beschäftigten verfügt. Und dies muss für die Arbeitgeberseite auch deutlich sichtbar sein! Diese Broschüre klärt Sie über Ihre Rechte in Tarifrunden auf.

Beschäftigte ansprechen und gewinnen!

Dieser Gesprächsleitfaden soll Sie dabei unterstützen, Beschäftigte in den Banken zur Tarifrunde anzusprechen. Die Kolleginnen und Kollegen sollen motiviert werden, ver.di-Mitglied und in der Tarifrunde selbst aktiv zu werden.

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Neuigkeiten zur Tarifrunde:

01.12.2022

Durchbruch in der 5. Streikwelle: ver.di und Commerzbank einigen sich auf Verhandlungen

Zusätzlich erhalten sämtliche Beschäftigten – egal ob Streikbeteiligte oder nicht – im Jahr 2023 zwei zusätzliche Urlaubstage.

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30.11.2022

„Wir stehen auf der richtigen Seite!“

„Und wir werden den Tarifvertrag durchholen!“

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28.11.2022

Soli-Gruß aus Baden-Württemberg: Ihr seid toll!

Die Teilnehmer der Landesfachbereichskonferenz „A“ Baden-Württemberg bewundern die Ausdauer der ComTS Beschäftigten in ihrem Kampf um einen Haustarifvertrag.

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28.11.2022

NRW steht solidarisch hinter den ComTS Kolleg*innen

Soli-Gruß der Landesfachbereichskonferenz A

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25.11.2022

Alles auf Anfang bei der ComTS!

Streik vom 28.11. bis 3.12.2022

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17.11.2022

„Aufgeben ist keine Option! – Wir sind die ComTS“

Das war der zentrale Streiktag am 15.11.2022 in Köln

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15.11.2022

ComTS: Signal beim Vorstand angekommen

Aus allen fünf Standorten der ComTS reisten am 15. November Streikende zu einer zentralen Streikkundgebung nach Köln an!

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14.11.2022

Noch mehr Solidarität mit den Streikenden

Der Landesfachgruppenvorstand Banken/Versicherungen aus Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen bekundet Solidarität mit den Streikenden der ComTS.

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14.11.2022

Einwöchige Arbeitsniederlegung bei der ComTS

Die Beschäftigten der ComTS haben die vierte Streikwelle eingeläutet, in der eine ganze Woche – vom 14. bis 18. November gestreikt wird.

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09.11.2022

Seite an Seite bei der ComTS: Ein Konzern steht zusammen!

Solierklärung der Kolleginnen und Kollegen der Commerzbank AG Berlin

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03.11.2022

Solidarität mit den Streikenden Kolleg*innen der ComTS: Die „Mutti“ steht hinter Euch!

Solierklärung der Kolleginnen und Kollegen der Commerzbank AG Thüringen

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03.11.2022

Mehr als hundert Kolleg*innen nehmen an virtueller Streikkundgebung teil

Mit dabei ver.di-Bundesvorstandsmitglied Christoph Schmitz

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02.11.2022

An allen Standorten: Der dreitägige Streik beginnt!

Wenn man uns mit Arroganz und Ignoranz begegnet, dann machen wir was? Richtig, wir eröffnen Runde drei in unserem Arbeitskampf und gehen erneut in einen dreitägigen Streik

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31.10.2022

ComTS: Streik vom 02. bis 04. November

Noch immer gibt es keine Verhandlungsbereitschaft. Der Streik geht in die nächste Runde!

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27.10.2022

Streik bei der ComTS: Darum gehts!

Bettina Rolfes, Mitglied in der ver.di-Tarifkommission der ComTS, erklärt uns, worum es in dieser Auseinandersetzung geht.

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25.10.2022

Feuer und Flamme für die Kolleg*innen der ComTS

Solifilm der Kollegen und Kolleginnen der Betriebsgruppe der Commerzbank AG aus Frankfurt am Main

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21.10.2022

Streiks zeigen Wirkung: ver.di fordert – Commerzbank reagiert

Klar ist – mit einem Mindesteinstiegsgehalt von 12,22 – gerade einmal 22 Cent über dem gesetzlichen Mindestlohn – wird es zunehmend schwieriger an der Supermarktkasse!

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20.10.2022

Solidarität mit den Streikenden der ComTS aus Hamburg

Die ComTS als Tochter der Commerzbank muss um einen Tarifvertrag kämpfen. Das geht gar nicht finden die Banker*innen aus Hamburg und senden solidarische Grüße.

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17.10.2022

Heute, morgen und übermorgen: Streik bei der ComTS!

In der Auseinandersetzung für einen Tarifvertrag für die Beschäftigten der ComTS Gesellschaften, begann heute mit zwei zentralen Kundgebungen in Leipzig und Hamm der dreitägige Streik der Beschäftigten.

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13.10.2022

ComTS: Streik vom 17. bis 19. Oktober an allen Standorten

Die Inflation liegt im September voraussichtlich bei 10 %. Bereits seit 2021 steigen die Preise. Was hat das mit euch und mit der Commerzbank zu tun?

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10.10.2022

Mit Streiks in den Oktober gestartet

Seit zwei Jahren fordern die ComTS-Beschäftigten nun einen Tarifvertrag.

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03.10.2022

Schluss mit Verzögerungstaktik

Wir rufen die Beschäftigten der ComTS in Hamm, Duisburg, Erfurt, Halle und Magdeburg zum Streik am 4. und 5. Oktober 2022 auf.

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29.09.2022

ComTS: Keine Zusage zu Verhandlungen

Aus unseren letzten Gesprächen mit der ComTS ist leider nicht viel übrig geblieben. Jetzt reicht’s! Wir fordern weiter den Tarifvertrag.

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11.07.2022

ComTS: Drei Fragen, drei Antworten!

Interview zu den Tarifverhandlungen bei der ComTS und der Verschmelzung der fünf Standorte!

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04.07.2022

Auftaktgespräch über mögliche Tarifverhandlungen

Erster Austausch zwischen ver.di und Commerzbank: Der Ruf nach verbesserten Arbeitsbedingungen per Tarifvertrag in den ComTS-Gesellschaften wird immer deutlicher.

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01.04.2022

ComTS: 2-tägiger digitaler Streik

Kein Aprilscherz – knapp über dem neuen Mindestlohn, es gibt 2 Cent mehr, liegt das Einstiegsgehalt bei den ComTS-Gesellschaften. Verhandlungen mit ver.di lehnt die Arbeitgeberseite weiter kategorisch ab. Nur verständlich, dass der Unmut der Kolleginnen und Kollegen groß ist. Das haben sie nun deutlich gemacht bei einem erstmals flächendeckenden 2-tägigen Streik. In der gemeinsamen digitalen […]

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28.02.2022

Unsere Solidarität für die Menschen in der Ukraine

Wir stehen als Beschäftigte in den Banken und der gesamten Finanzdienstleistungsbranche uneingeschränkt hinter den Menschen in der Ukraine.

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15.02.2022

Auch Streik bei ComTS und der Commerzbank in Erfurt!

In Erfurt hat sich eine Delegation der ComTS und der Commerzbank auf den Weg gemacht, um Gesicht für Ihren Tarifvertrag zu zeigen.

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29.11.2021

Rückenwind für gute Arbeit bei der ComTS!

Solidaritätswelle im Comerzbank-Konzern zeigt Wirkung.

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30.09.2021

Hamm: „Filialbesuche“ zeigen Wirkung

Commerzbank-Vorstand: Ja zu Tarifverhandlungen für ComTSOnline.

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29.09.2021

Getrennt verhandeln gemeinsam Kämpfen

28.09.21: Bundesweit streikten und protestierten Beschäftigte der Finanzdienstleistungsbranche

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22.09.2021

On-Air am 28.09.2021 (11:30 bis 13:30 Uhr)

Bundesweiter Aktionstag am 28.09.2021 mit Livestream

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22.09.2021

ComTS – der Lohn muss zum Leben reichen!

Frau Schmittroth spricht von Wertschätzung, Respekt und einheitlichen Arbeitsbedingungen. Doch die Realität sieht leider anders aus.

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29.06.2021

Wir beziehen die Kunden ein

Wir lassen die Verweigerung der Arbeitgeber, mit uns zu verhandeln, nicht länger auf uns sitzen.

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05.06.2021

ver.di fordert Tarifvertrag für Commerzbank-Tochter ComTS

Prominente Unterstützung erhalten die Beschäftigten nun vom Erfurter Oberbürgermeister Andreas Bausewein.

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15.10.2020

ComTS: Tarifkommission beschließt: Forderungen für Haustarifvertrag

Die Beschäftigungsbefragung der ComTSWest und ComTS Mitte hat den Anspruch auf einen Haustarifvertrag untermauert.

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07.09.2020

Es braucht eine planbare und verlässliche Perspektive

Unser Engagement zahlt sich aus! Ab 2021 bekommen Beschäftigte bei der ComTS 30 Tage Urlaub.

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01.06.2020

Trotz Corona Vorbereitungen für einen Tarifvertrag

Trotz Corona gehen die Vorbereitungen für einen Tarifvertrag für die ComTs Beschäftigten in Erfurt und Hamm weiter.

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01.02.2020

Die Weichen sind gestellt

Der große Zuspruch und die wachsende Zahl an Mitgliedern der vergangenen Wochen untermauern die ver.di Aktivitäten an den Standorten der ComTS.

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01.01.2020

Kundeninformation: Soziale Schieflage in der Commerzbank

Die Beschäftigten der ComTS fordern die Geschäftsführung weiterhin dazu auf, mit ihnen in Tarifverhandlungen zu treten.

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08.07.2019

Jetzt geht’s los: Befragung zeigt: mehr Geld muss her!

In den letzten Wochen haben etwas mehr als 20 % der ComTS-Beschäftigten an der ver.di-Befragung teilgenommen. Die Ergebnisse zeigen, dass sich vor allem an der Gehaltshöhe etwas ändern muss.

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01.05.2019

ver.di startet mit Beschäftigtenbefragung – schon gibt es eine Gehaltserhöhung

Die Anstrengungen der ver.di-Mitglieder an den ComTS-Standorten haben sich schon jetzt ausgezahlt. Die Gehälter aller Beschäftigten sollen ab Juli 2019 um vier, ab Januar 2020 um weitere zwei Prozent erhöht werden.

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Hintergrund

Im Jahr 2007 wurden die ersten ComTS-Gesellschaften in Hamm, Magdeburg und Erfurt als hundertprozentige Commerzbank-Töchter gegründet. Nach und nach wurden immer mehr Tätigkeiten aus der tarifgebundenen Commerzbank in die tariflosen Tochtergesellschaften ausgegliedert. Mittlerweile arbeiten 1.600 Beschäftigte an sieben Standorten ohne einen Tarifvertrag.

Besonders das Lohnniveau, aber auch die weiteren Arbeitsbedingungen sind nicht mit dem – bei der Commerzbank geltenden – Tarifvertrag private Banken vergleichbar. Ein großer Teil der Beschäftigten arbeitet im Niedriglohnniveau und ist damit direkt von späterer Altersarmut bedroht. Verbindliche Regelungen für eine Jahressonderzahlung gibt es nicht und auch der Urlaubsanspruch bleibt hinter den Regelungen des privaten Bankgewerbes.

Das Ziel der Beschäftigten lautet dabei ein Arbeitsleben in Würde zu erreichen – dazu zählt es u.a. eine bessere Planbarkeit durch eine klar geregelte Wochenarbeitszeit zu haben und nicht wie aktuell Arbeitsverträge „auf Abruf“.

Hierfür haben sich Kolleginnen und Kollegen auf den Weg gemacht – mit dem Fokus auf eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen durch einen Tarifvertrag!